Le groupe pharmaceutique vient de lancer des négociations en vue d’un accord de compétitivité au sein de SWI, filiale qui regroupe douze usines en France et 5 000 salariés. L’objectif est d’augmenter la productivité de 20 à 25 % sur trois ans.
« La direction veut renégocier le temps de travail sur tous les sites pour baisser le coût des médicaments ou des seringues, alors que le groupe enregistre des milliards d’euros de bénéfices », dénonce Bruno Depauw, délégué central FO chez SWI.
FO craint aussi l’annonce, le 6 novembre, d’un nouveau plan stratégique à l’échelle du groupe qui pourrait impacter l’emploi.