Apprenti(e)

Quelle est la particularité du contrat d’apprentis­sage ?

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En signant son contrat, l’apprenti s’engage non seulement à fournir une activité au profit de son employeur, mais également à suivre la formation qui est l’objet du contrat. Cela emporte par exemple la conséquence pour l’apprenti de se présenter aux épreuves du diplôme ou du titre prévu par le contrat d’apprentissage. Par ailleurs, le travail demandé par l’employeur doit être en relation directe avec la formation professionnelle prévue au contrat.