« Ce qui nous vexe le plus au niveau des organisations syndicales, c’est que l’on voit le montant des exonérations de charges et des aides que touchent l’entreprise, par l’État. Ils représentent entre 25 et 30 millions d’euros. Au lieu de servir à maintenir l’emploi, malheureusement les aides servent à supprimer de l’emploi », estime Richard Mouclier.
« Nous demandons au moins que les mesures d’accompagnement et que les indemnités de licenciement, quand les employés n’ont pas la possibilité d’être reclassés, soient à la hauteur des finances du groupe et des aides de l’État », conclut-il.