Le montant moyen de la retraite d’une femme a été inférieur de 39,5% à celui d’un homme retraité en 2013, selon l’édition 2015 de l’étude « Les retraités et les retraites », publiée le 11 mai par la Drees, la Direction de la recherche, des études, de l’évaluation et des statistiques. Cela en droit direct. Cet écart passe à « seulement » -26% en moyenne grâce aux avantages accessoires et aux pensions de réversion dont les femmes bénéficient plus souvent en raison de leur plus grande longévité.
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Dossier Égalité professionnelle