La FGTA-FO a mis en ligne le 27 septembre 2018 une pétition contre la suppression de l’indemnisation pour activité réduite à la suite de l’annonce de la nouvelle réforme du chômage par le gouvernement. Effectivement, la perte d’un contrat de travail permet actuellement à l’assistante maternelle de percevoir une indemnisation par Pôle emploi pour activité réduite. Cela ne serait plus le cas demain si la nouvelle réforme sur l’assurance chômage venait à être votée telle quelle.
Cette pétition a recueilli aujourd’hui plus de 65 000 signatures et, dans son sillage, de nombreuses mobilisations ont rencontré un franc succès partout sur le territoire ces derniers mois.
Afin d’apporter des réponses concrètes aux assistants maternels et aux salariés du particulier employeur, la FGTA-FO a sollicité ce jour une audience auprès de Madame la ministre du Travail afin de lui remettre cette pétition et d’échanger sur le devenir de la profession en lien avec la remise en cause de cette indemnisation.
La FGTA-FO ne laissera pas retomber une mobilisation sans précédent dans un secteur où la précarité est largement répandue. Les assistantes maternelles et les salariés du particulier employeur sont des professionnels qui doivent être reconnus pour leur travail, et donc bénéficier de droits adaptés à leur situation.