[Vidéo] Le 6 décembre dans la Fonction publique, mais aussi lors de chaque scrutin dans le Privé : votez FO - Episode 48-B

Comme Magritte aurait pu le dire, « ceci n’est pas un livre sur l’art ».

Heures supplémentaires non payées, non-respect de repos, logement indigne… Comme chaque été, FO a lancé une campagne de communication à destination des travailleurs saisonniers pour les sensibiliser et les informer sur leurs droits.

Le ministre de l’Intérieur refuse toujours d’ouvrir les négociations sur les revendications des sapeurs-pompiers professionnels, fortement mobilisés depuis le 26 juin à l’appel de sept organisations syndicales dont FO SIS. Le préavis de grève, qui court jusqu’au 31 août, pourrait être prolongé.

En juillet 2019, les prix à la consommation baissent de 0,2 % sur un mois et augmentent de 1,1 % sur un an.

La pratique du bronzage artificiel est encadrée en France depuis 1997, notamment l’utilisation des appareils de bronzage est interdite aux mineurs ; la réglementation impose la réalisation de contrôles techniques des appareils tous les deux ans et une formation des professionnels mettant à disposition les appareils de bronzage au public ainsi que l’information du consommateur sur les potentiels risques pour la peau et les yeux liés à l’exposition aux UV artificiels.

La plateforme Ariane vous permet d’enregistrer gratuitement votre voyage à l’étranger, afin de vous signaler auprès du ministère de l’Europe et des Affaires étrangères, en particulier en cas de crise dans le pays de destination.

Bienvenue dans le monde du travail Episode 50 : 28 juin 1919, création de l’Organisation internationale du travail - Episode 51

Le 11^e Congrès de l’UD FO de Haute-Corse s’est tenu le 21 juin 2019 à Furiani et a vu l’élection d’un nouveau secrétaire général, Christophe Bertin, pour un mandat de trois ans, placé sous le signe de la consolidation et de la reconquête.

Le secrétaire général de Force Ouvrière a fustigé au micro d’Europe 1 l’une des mesures phares du rapport de Jean-Paul Delevoye, à savoir la mise en « place d’un âge d’équilibre » au-delà de l’âge légal de départ.