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Décryptage. La suspension de la réforme des retraites de 2023, actée dans la Loi de financement de la Sécurité sociale (LFSS) pour 2026, ne laisse pas de côté les agents de la Fonction publique exposés à des conditions de travail pénibles. Un décret publié le 7 mai 2026 vient préciser les (…)

Chef opérateur son sur le plateau d’une série de France 3, Sébastien Lebailly décrit un quotidien éloigné du siège du groupe public et est à la manœuvre dans la défense des droits des salariés.

En ce mois qui débute, quelques changements sont à enregistrer. Parmi eux, la revalorisation automatique du Smic au 1^er juin, à hauteur de 2,41 %.

Du 1^er au 12 juin en 2026, les représentants des gouvernements, des employeurs et des travailleurs des 187 États Membres de l’OIT se réunissent lors de la 114^e Conférence internationale du Travail afin de discuter des questions relatives au monde du travail, telles que le travail décent dans (…)

Face à la persistance et à l’ampleur des inégalités salariales (et professionnelles) entre les femmes et les hommes en France, Force Ouvrière rappelle qu’il est essentiel de transposer rapidement la directive de l’Union Européenne sur la transparence salariale dans les plus brefs délais.

La publication des rapports de l’Inspection Générale des Finances (IGF) sur les ordres professionnels de santé constitue un désaveu cinglant pour un système ordinal présenté depuis des années comme un garant de la qualité et de la sécurité des soins.

Depuis 10 ans, Force Ouvrière alerte et s’oppose à la vente à la découpe des diplômes du travail social, voulue par les gouvernements successifs, suite au rapport Bourguignon.