InFO militante

Des rencontres bilatérales entre le ministre de la Fonction et la Transformation publiques et les huit organisations représentatives du secteur, dont FO, sont prévues fin mai. Pour Stanislas Guérini, il s’agit de discuter notamment du pouvoir d’achat des quelque 5,7 millions d’agents publics. FO-Fonction publique qui sera reçue le 23 mai indique son secrétaire général, Christian Grolier, a bien l’intention de rappeler fermement ses revendications.

Une étude de l’Institut syndical européen affirme que le manque de personnel touche principalement les secteurs offrant des salaires bas et des conditions de travail médiocres, relativisant l’idée d’une pénurie de compétences des travailleurs.

La culpabilité de l’enseigne d’ameublement a été reconnue, mais l’amende est jugée maigre par les représentants FO.

Signé par FO, première organisation dans la Grande distribution, l’accord NAO 2023 prévoit 8 % d’augmentation pour les trois premiers niveaux de la grille qu’il remet en conformité avec le Smic revalorisé au 1^er mai.

Aïcha Khatri Bahij, 58 ans, est éducatrice familiale et déléguée centrale FO à la Fondation Action Enfance, structure qui accueille, dans des villages d’enfants, des fratries victimes de maltraitance.

Alors que les membres de l’exécutif sont désormais accueillis sur le terrain par des casserolades, le programme des "cent jours d’apaisement, d’unité, d’ambition et d’action", décrété le 17 avril par le président de la République et détaillé le 26 avril par la Première ministre, ambitionne de faire oublier au plus vite la « séquence » des retraites, combat des travailleurs contre la réforme ainsi qualifié par le jargon politico-médiatique.

En pleine colère contre la réforme des retraites, une loi sur le « bien vieillir » est soumise au Parlement. Une proposition de loi « portant mesures pour bâtir la société du bien vieillir » était au programme de l’Assemblée les 11, 12 et 13 avril.

Si le gouvernement semble désormais décidé à parler aux organisations syndicales, celles-ci restent sur la réserve. Elles entendent que les revendications en matière de salaires ou encore de conditions de travail soient enfin prises en compte, tant par le gouvernement que le patronat. Elles sont (...)

En cette journée du 1^er mai muée en treizième journée nationale d’action contre la réforme des retraites, les militants FO des cortèges parisiens ont affiché leur détermination résolue à obtenir le retrait de la réforme des retraites adoptée par le 49-3.

Les compétences des représentants du personnel de Framatome sont décrites en détail dans un accord signé en octobre par FO. Ce cadre met Éric Devy, le délégué syndical central FO de l’entreprise, en position de force pour obtenir de la direction qu’elle reconnaisse ces compétences. Trois mandatés FO ont ainsi progressé dans la classification.

Il promettait d’être historique, il l’a été avec quelque 2,3 millions de participants. A Paris avec 500 000 manifestants ou encore en province dans les 300 cortèges massivement garnis, les jeunes, les actifs et les retraités ont répondu présent à ce 1^er mai 2023. Cette journée internationale des travailleurs a pris aussi tout son sens au plan de la solidarité ouvrière avec la présence très importante cette année de syndicats étrangers et de structures syndicales européennes et internationales venus soutenir leurs camarades français, engagés dans la lutte pour les retraites. Ce 1^er mai s’est déroulé aussi dans l’unité syndicale et rien que ça, c’est historique soulignait le secrétaire général de FO, Frédéric Souillot dans le cortège parisien. Construite depuis l’été dernier, l’intersyndicale –qui se réunira le 2 mai dans la matinée- montre sa détermination dans le combat qu’elle mène depuis janvier contre la réforme des retraites voulu par l’exécutif, véritable recul social, notamment par le report de deux ans, à 64 ans, de l’âge de départ et l’accélération du calendrier d’allongement de cotisation. Et le combat continue. Ce 1^er mai, en quelque sorte 13^e journée d’actions depuis le 19 janvier contre la réforme, a donc démontré la toujours très forte mobilisation des travailleurs. Toute la journée, à travers slogans, banderoles et autres chansons, ils ont réaffirmé leur rejet total de la réforme dont ils demandent toujours et encore le retrait.

Depuis le début du mouvement contre la réforme le 19 janvier, les travailleurs expriment particulièrement leur appréhension de la fin de carrière. D’autant face à la mesure de recul de deux ans de l’âge légal de départ et à l’accélération du calendrier d’allongement de la durée de cotisation. Un sondage et une étude font ressortir le caractère anxiogène de ces mesures.

Les fossoyeurs de Saint-Etienne sont en grève illimitée depuis le 13 avril. Ils dénoncent la disparition d’une prime d’exhumation, noyée dans la rémunération, et exigent plus de reconnaissance face à la pénibilité de leur métier.

Alors que le gouvernement vient d’annoncer une augmentation du salaire minimum de 9,7 %, l’un après l’autre, les secteurs du service public se mettent en grève et réclament des négociations sur leurs rémunérations.

Après l’échec des NAO, le SNPNC-FO, unique syndicat de la compagnie Vueling, a déposé un préavis de grève pour les trois week-ends de vacances scolaires et ponts, donc jusqu’au 8 mai. En avril, au premier jour de la mobilisation, plus de 80 % des hôtesses et steward se sont mis en grève, se réjouit le délégué syndical FO Cédric Bruaux. Aux côtés de FO, les salariés exigent une revalorisation salariale.