Le salarié, qui après avoir cessé d’envoyer des arrêts de travail pour maladie, ne répond pas aux demandes de justifications faites par l’employeur, peut faire l’objet d’un licenciement pour absence injustifiée sans qu’un examen médical de reprise soit nécessaire.
Même si un arrêt de travail (…)
Absence injustifiée et licenciement
JEC Infos n°78 - Brèves juridiques