FO signe l’accord salarial 2016 chez Renault. Cet accord est le résultat de nos revendications lors des négociations annuelles au cours desquelles FO a obtenu :
– un budget d’augmentation individuelle de 1,4%
– l’attribution d’une prime exceptionnelle uniforme de 400 € pour tous les salariés
– un taux de couverture pour une mesure individuelle sur :
- 95% des opérateurs
- 90% des ETAM (AI et/ou Prime)
– la régularisation des titulaires d’un BAC professionnel
– des primes de 500 ou 800 euros pour 40% des ETAM
– la revalorisation de 10% des primes de management pour les agents de maîtrise
– pour les cadres, la suppression du coefficient de crise sur leur part variable
– l’abondement du PERCO de 25% à 30%
– un plan d’embauche de 1000 salariés
FO Métaux approuve cet accord puisqu’il témoigne de la dynamique de la pratique contractuelle et conventionnelle chère aux principes réformistes de notre organisation syndicale.